на главную
Санкт-Петербург: +7 (812) 318-48-49
Москва: +7 (499) 703-12-49

Как найти надежный обслуживающий персонал

Заявка на подбор персонала

В любой организации, сфера функционирования которой направлена на людей, должен быть надежный обслуживающий персонал. В поиске подходящего соискателя крайне важно уделять внимание не только профессиональным качествам в обслуживании, но и чертам характера будущего работника. Особенно ценится среди заказчиков:

  • тактичность;
  • приветливость;
  • умение «держать лицо»;
  • не болтливость.

Найти достойного кандидата самостоятельно редко получается или находится некто, но не человек изначально нужный.

Помощь в такой ситуации оказывают специальные организации, например, кадровое агентство StaffSpb.

Преимущества подбора обслуживающего персонала нашим агентством

Мы подбираем на должность работника обслуживания лучшего из возможных вариантов. При этом вы не отвлекаетесь от своей деятельности, не прерываетесь, чтобы ответить на сотый звонок, не проводите массу бесполезных собеседований. Это входит в наши услуги. То, что для работодателя головная боль – для нас любимая работа. Опыт с 2005 г. позволяет:

  • быстро понять сильные и слабые стороны потенциального работника;
  • гарантировать 100% результат услуг;
  • делать все без разглашения, конфиденциально;
  • предоставлять очень привлекательные расценки на услуги.

Мы максимально освобождаем представителя организации, набирающей работников, от него потребуется лишь подать заявку и обозначить задачу. Остальное сделаем самостоятельно!