Профессиональный подбор генеральных директоров

Генеральный директор – это главный руководитель государственной, коммерческой, задействованной в продажах, или некоммерческой организации, который регулирует работу компании в целом, а также отвечает за функционирование ее подразделений, если такие есть. Даже сейчас понятно, насколько высокий уровень ответственности предусматривает должность. Следовательно, и к подбору претендента на нее важно подходить соответствующим образом. Лучше всего доверить решение задачи знающим специалистам, обратившись в кадровое агентство «СтаффСПб».

Преимущества подбора генеральных директоров нашим КА

Наше агентство работает с 2005 года, и за столь продолжительный срок сотрудники успели накопить ценный багаж профессиональных знаний, усовершенствовать имеющиеся навыки, построить деятельность таким образом, чтобы предоставлять клиентам качественные услуги в максимально сжатые сроки. И если говорить именно про подбор генеральных директоров, сотрудничая с нами, каждый заказчик обязательно отметит следующие преимущества:

• индивидуальное ориентирование на клиента. Зависимо от того, в какой области развивается бизнес, требования к претендентам на пост руководителя будут несколько отличаться;
• ответственный подбор кандидатов. При изучении резюме соискателей мы обязательно учитываем все важные критерии: пол и возраст кандидатов, их образование и стаж, профессиональные навыки и личностные качества, требования к заработной плате;
• назначение финального собеседования лучшим из лучших. Мы отбираем только те кандидатуры, которые подходят по всем параметрам, полностью соответствуют требованиям клиента. И эти люди проходят итоговое собеседование для утверждения на должность генерального директора;
• работа без предоплаты. Мы полностью уверены в качестве предоставляемых услуг, поэтому на начальном этапе не берем от заказчика деньги. Оплата помощи в подборе сотрудника осуществляется после того, как он оформился и начал работать;
• гарантии. Мы уверены в своем профессионализме, поэтому гарантируем, что директор проработает в компании минимум месяц.

Дополнительно у нас можно заказать и другие услуги, например, кадровый аудит, обучение сотрудников, подбор специалистов для повышения по карьерной лестнице и т.д.

Как заказать подбор генерального директора компании

Чтобы вам не пришлось тратить время на решение организационных моментов, мы сделали так, чтобы сотрудничество осуществлялось преимущественно в онлайн режиме. Поэтому для заказа услуг нашего КА, вам достаточно скачать и заполнить форму заявки. Здесь нужно указать:

• полное название должности;
• наименование компании и контакты;
• требования к соискателю;
• должностные обязанности;
• информацию про условия труда;
• величину заработной платы;
• желаемые сроки подбора.

Отправьте заявку на наш e-mail и в ближайшее время с вами свяжется представитель «СтаффСПб» для уточнения оставшихся деталей. Дальше просто остается дождаться потенциального руководителя.